Conseil - jmnconsultant

Gestion de la sécurité au travail

0 Le nombre d’accidents survenant sur les lieux de travail 0 % Des maladies professionnelles sont causées par les troubles musculo-squelettiques. + 0 Travailleurs de la santé en Afrique infectés par la COVID-19 Votre environnement de travail est-il sécuritaire et conforme ? Un regard externe est souvent nécessaire pour vous aider à faire le point, surtout lorsque votre environnement de travail et vos contraintes entravent la mise en place de votre démarche de prévention des risques professionnels. JMN Consultant vous offre un diagnostic « Santé Sécurité » afin de connaître vos pratiques en prévention, identifier vos ressources internes et définir vos besoins. JMN Consultant vous accompagne dans la l’identification de vos priorités La prévention des risques professionnels recouvre l’ensemble des dispositions à mettre en œuvre pour assurer la sécurité et préserver la santé des employés. Elle permet d’améliorer les conditions de travail et de créer un cadre favorable au développement de la performance de votre entreprise. A la suite du diagnostic « Santé Sécurité », nous définissons avec vous, une démarche de prévention efficace et fédératrice, ainsi que des actions prioritaires à mener. JMN Consultant vous aide à développer au sein de vos équipes, la culture de la prévention afin de réduire les risques Intégrées à la dynamique de prévention des risques, les actions de formation deviennent un véritable atout pour votre entreprise. Elles contribuent au développement de la Santé-Sécurité au travail et favorisent vôtre autonomie sur le sujet, tout en fédérant les équipes. Nos formations : Secourisme ; Ergonomie ; Sanitaire et social ; Santé au travail JMN Consultant met un point d’honneur à l’appréciation des effets de votre démarche. Le succès de la démarche globale de prévention et la maîtrise des risques est facilité par un bilan périodique qui permet d’évaluer l’efficacité des actions menées et d’envisager, éventuellement, les ajustements nécessaires. L’objectif étant d’impulser mais aussi de soutenir l’organisation mise en place dans votre entreprise. JMN Consultant c’est 0 Etudes réalisées 0 Partenaires spécialisés dans le monde Nos activités santé-sécurité au travail : Mise en place d’une politique de Sécurité et Santé au Travail pour les entreprises ; Analyse des risques assortis de mesures de prévention planifiées ; Définition, en collaboration avec les entreprises, des objectifs et de priorités annuelles en matière de SST ; Inspection des postes et des conditions de travail et la proposition de mesures d’amélioration ; Formation dans la lutte contre le feu, les premiers secours, l’aide à l’évacuation des employés, des nouveaux collaborateurs, des apprentis, etc. Contrôle des mesures de prévention incendie et de lutte contre le feu, ainsi que la vérification des voies d’évacuation ; Promotion de l’hygiène et de la santé au travail ; Établissement de consignes de sécurité, l’élaboration de procédures et de directives, l’information et la sensibilisation au moyen de campagnes de communication ; Mise en œuvre d’un plan de gestion des déchets

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Gestion de la qualité

0 Certificats ISO 9001 valides dans le monde en 2019 0 sites certifiés ISO 9001 dans le monde en 2019 0 Certificats ISO 9001 valides en Afrique en 2019 1.138.155 organisations ne peuvent pas toutes se tromper ! Dans de nombreux secteurs d’activités, de nombreux choix stratégiques d’organisations sont justifiés au nom de la satisfaction client, par la volonté de positionner des produits et des services sur des marchés cibles exigeants, par l’ambition de conclure des partenariats utiles au développement du chiffre d’affaire. La gestion de la qualité et sa certification constituent les moyens par lesquels de plus en plus d’organisations parviennent à l’obtention de la conformité de leurs produits et services par rapport à un certain nombre de spécifications, d’exigences rencontrées sur un marché cible. On dénombre dans le monde plus de 1 138 155 certificats ISO 9001 dont 883 521 environ encore valides au 31 décembre 2019. Sur le continent Africain c’est un peu plus de 10 630 certificats qui ont été délivrés. Si cette approche de gestion connaît autant de succès, particulièrement depuis la fin de la deuxième guerre mondiale, c’est bien parce qu’elle a démontré son efficacité dans : La conquête des marchés ; L’amélioration des produits et services ; La réduction significative des coûts associés aux défauts de production et taux de rebuts ; L’amélioration de l’organisation et de la prise de décision ; L’adaptation des structures par rapport à leur environnement concurrentiel, technologique, règlementaire… ; L’amélioration des conditions de travail. En Afrique, la satisfaction aux prescriptions techniques en vigueur sur le marché international reste encore une gageure pour nombre d’industriels, exportateurs, entreprises de service, administrations publiques, collectivités territoriales et autres promoteurs d’institutions de formations. Les études menées par l’ITC ont montré qu’environ 70% des problèmes rencontrés par les exportateurs et liés aux mesures non tarifaires concernent des obstacles techniques au commerce (OTC) ainsi que des mesures sanitaires et phytosanitaires (SPS). Du coup, les opérateurs économiques mal préparés sur le continent se heurtent souvent à de grandes difficultés à l’heure de surmonter ces obstacles et pour accéder à de nouveaux marchés, notamment : l’obtention d’informations sur les normes techniques obligatoires, la capacité à adapter les produits et services par rapport aux prescriptions en vigueur sur des marchés porteurs, la capacité à démontrer la loyauté de leurs pratiques de production. La gestion de la qualité permettrait aux entreprises implantées en Afrique d’être plus compétitives localement et sur des marchés plus exigeants. Le service avec JMN Consultant Nos prestations en matière de gestion de la qualité s’articulent autour de trois principaux axes : te de notre capacité à vous offrir le meilleur service à toutes les échelles de localisation. Le diagnostic qualité Il s’agit pour nous d’analyser l’écosystème de votre entreprise : Quelles sont les évolutions de votre marché ? Comment se situe votre entreprise par rapport à la demande de ses clients et prospects ? Quelles sont les forces et les points à améliorer de votre organisation face à la pression qu’exerce la concurrence ? Quels sont vos processus en interne ? Comment sont-ils mesurés ? L’accompagnement à la certification Pour garantir la réussite de votre processus de certification, nous vous accompagnons dans : L’adaptation de vos méthodes connues aux exigences de la version 2015 L’audit à blanc La recherche d’un organisme de certification à des coûts adaptés La formation Les objectifs de nos formations développées autour de la démarche qualité : Être en capacité de certifier son entreprise ISO 9001 en toute autonomie Vous donner les clés pour appliquer des méthodes à fortes valeurs ajoutées Passer de la version 2008 à la version 2015 rapidement et simplement

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Développement organisationnel

0 Défis contemporains influencent le développement organisationnel : le travail en mode 2.0 ; le développement organisationnel à l’international et la transformation organisationnelle Optimisez votre potentiel humain ! L’évolution des ressources humaines par le développement organisationnel L’ère numérique pousse les entreprises et même les particuliers à porter un intérêt certain à l’opinion, la motivation et le ressenti de leurs employés. Le développement organisationnel (DO) vise à renforcer les capacités d’une organisation afin qu’elle puisse atteindre ses objectifs et accomplir sa mission. De fait, le développement organisationnel est axé sur l’optimisation du potentiel humain par des méthodes et des stratagèmes construits autour de trois dimensions : rationnelle, émotionnelle et relationnelle. Le numérique offre des opportunités intéressantes pour la participation proactive, le partage, la connectivité, l’apprentissage, l’innovation et la collaboration, qui sont toutes des pratiques inhérentes au développement organisationnel. La main d’œuvre est l’une des composantes du processus de production d’une organisation, et nécessite donc d’être prise en compte dans sa stratégie globale. Le DO permet la mise en place d’une amélioration continue dans ses affaires et ses offres. Ce qui garantit une augmentation des profits, mais aussi une meilleure communication au sein de l’organisation. Cela ne peut qu’améliorer les produits et donc le rendement. Avec JMN Consultant, boostez vos activités en misant sur l’humain ! 0 expériences de référence dans le DO En s’inspirant des principaux thèmes du D.O., JMN Consultant vous propose une nouvelle perspective ainsi que des outils intéressants pour intervenir dans l’organisation. Notre approche est inclusive, participative et en co-création. Un diagnostic participatif est tout d’abord mis en œuvre afin de connaître le retour sur investissement de votre capital humain. Il s’agit d’effectuer : une analyse de l’organisation, une analyse opérationnelle et une analyse de la personne. Vous serez alors aptes à identifier les enjeux prioritaires autour desquels vous pourrez développer votre ressource humaine. JMN Consultant est disposé également à vous accompagner dans l’évaluation du développement de votre capital, étape la plus pertinente dans ce processus. Cette évaluation reposera sur différents critères, notamment la conformité, la satisfaction client, la culture, le contrôle des coûts et la contribution. Le cabinet dispose d’une équipe d’experts capable de vous accompagner dans cette démarche, que vous soyez une entreprise innovante, une entreprise technologique ou un organisme de développement économique. Grâce à notre expertise dans les domaines de la planification stratégique et de l’ingénierie de formation, nous vous proposons un accompagnement sur mesure. Notre équipe est parfaitement adaptable à votre situation géographique, fonctionnelle et à votre secteur d’activités. JMN Consultant répond à tous les critères d’un cabinet favorable à l’optimisation des méthodes de travail conformément aux avancées technologiques mais aussi aux valeurs de développement durable.

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Mise en conformité des productions alimentaires

0 de personnes dans le monde, soit 1/10 tombent malades chaque année après avoir consommées des aliments contaminés + 0 entreprises sont certifiées Iso 22000 au niveau mondial 0 certificats Iso 22000 ont été délivrés en Afrique dont la moitié dans la région du Maghreb Confier la sécurité de vos denrées alimentaires à un partenaire confirmé La plupart des pays en développement du monde sont entrés dans un processus d’intégration et d’ouverture générale à la communauté internationale, avec dans le même temps une ouverture des marchés nationaux et une quête constante en termes d’avantages comparatifs et de compétitivité. Cette mondialisation à un impact croissant sur la sécurité alimentaire, en particulier dans les pays africains où le défi de la modernisation des systèmes de sécurité alimentaire, « de la ferme au consommateur », se pose avec acuité depuis le début des années 60. Cette même décennie a également vu naître un foisonnement d’initiatives internationales, régionales, nationales, des secteurs agro-industriels permettant de démontrer ou de garantir l’hygiène et la sécurité des aliments. La frénésie autour de la régulation des denrées alimentaires est telle qu’il est aujourd’hui difficile d’imaginer le commerce mondial des produits alimentaires sans le respect d’exigences minimum. C’est à n’en point douter le facteur de compétitivité le plus important dans ce secteur ! Le service de mise en conformité des denrées alimentaires avec JMN Consultant 0 Années d’expérience dans les secteurs agro-industriels africains 1 er Bureau agréé au Cameroun 0 partenaires spécialisés dans le monde Selon que vous soyez une entité étatique, une entreprise privée ou un groupement de la société civile, JMN Consultant vous accompagne dans : L’élaboration de lois et de règlements pertinents en matière de : Sécurité sanitaire des aliments Système de traçabilité Étiquetage des denrées alimentaires Stratégie nationale de contrôle alimentaire Le service avec JMN consultant c’est aussi : L’inspection, l’échantillonnage et la certification des denrées alimentaires dans le cadre des procédures d’inspection à l’importation/exportation L’inspection des locaux et des procédés de production, afin de vérifier leur conformité aux différentes exigences (notamment d’hygiène) des normes et des règlements Le contrôle organoleptique en collaboration avec nos partenaires La formation des inspecteurs Les études d’incidence Nos méthodologies d’interventions s’appuient sur les standards internationaux reconnus et les règlements régionaux et/ou nationaux applicables

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Gestion des ressources humaines

0 % contre 7%, la fonction Ressource Humaine contribue davantage à la réussite de l’entreprise. 0 % Le bien-être au travail qui entre dans la performance globale de l’entreprise est fortement à la hausse. 0 Dollars/an. Selon le bureau américain des statistiques sur le travail, le salaire moyen des cadres RH en Afrique a atteint un taux élevé en 2015, avec une hausse dans les prévisions d’ici 2024. L’expansion de toute entreprise passe par la gestion de ses ressources humaines Une gestion des ressources humaines assainie permet d’assurer un climat de travail motivant et stimulant. Pour atteindre ses objectifs, une entreprise mobilise son personnel, organise son travail, responsabilise les uns et les autres en misant sur l’adhésion du personnel. Le succès des entreprises repose en grande partie sur la capacité à conserver, optimiser et à développer le savoir-faire de leurs employés. Les entreprises recherchent les meilleurs talents pour se différencier de la concurrence et offrir un produit de qualité, mais elles se retrouvent conditionnées par la capacité financière qui limite le nombre d’employés et assure leur survie. Dans un tel contexte, qualifier les besoins en main-d’œuvre s’avère être stratégique et crucial. Il est important de maximiser l’utilisation des ressources humaines et assurer son développement continu en privilégiant le renforcement de capacité. Cette démarche stratégique annuelle vise à répondre à la question suivante : Comment optimiser la croissance de l’entreprise à long terme ? Avec JMN Consultant, boostez votre réflexion stratégique JMN Consultant se propose de vous accompagner, animer les discussions, et agir en qualité de facilitateur dans le cadre de votre réflexion stratégique et peindre un tableau réaliste de la situation. Cette opération vise à identifier les éléments qui influenceront le développement de l’organisation et à établir un diagnostic de l’environnement interne. Nos experts se positionnent en partenaires privilégiés de votre succès et vous offrent des solutions adaptées pour relever les défis d’aujourd’hui. Notre approche passe par le conseil, l’assistance, la planification, le renforcement de capacité. Nos atouts : Accompagnement personnalisé ; Agrément en qualité ; Agrément en formation professionnelle. Nos valeurs : Humanisme ; Professionnalisme ; Partenariat. Solliciter JMN Consultant, c’est s’entourer de professionnels.

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